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多种培训渠道确保第六次提速人员素质达标
近日，南昌铁路局电务段向塘、鹰潭培训基地的教室里座无虚席，各种高新设备生产厂家的技术专家被邀请到该段现场授课，提高电务人员的维护技能，确保人员素质达标，为顺利实施第六次提速调图做好准备。
据了解，电务段采用分层次、多渠道、全覆盖的人员培训方式，先后选送22名技术骨干到厂家接受培训，邀请7名厂家的工程技术人员来段培训车间技术骨干，各车间组织工区人员学习。
据介绍，为使培训工作取得实效，该段重点围绕CTCS-2、CTC、ATP等新设备的基本操作和故障应急处理，安排工程技术人员送教到驻站点，对照设备逐站讲解，使每位现场人员都能及时掌握。
电务段还充分利用办公网使用方便、传递快捷的特点，将学习资料输入办公网教学管理系统，全段人员可随时上网或下载学习。同时，组织人员全面检查车间培训工作，每车间随机抽考5名管理人员、30名职工，100分为合格。
在电务段对车间培训工作的随机检查中，记者看到，驻站人员能熟练地操作CTCS-2列控系统、电力远动系统等设备,基本掌握了新设备的维护标准和操作规范。
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